NOTRE VOCATION ...

Insérer par le sport et la culture

Programmes de formation et d'accompagnement

Retrouvez les informations essentielles des formations proposées.
(FLE PRO à visée professionnelle uniquement à Saint-Quentin)

                  

NOS SITES DE FORMATION

SIEGE DE L'ASSOCIATION

83 rue Pontoile – 02100 Saint-Quentin

Tél : 03 23 62 71 97

IMPORTANT : CHANGEMENT DE LOCALISATION

À compter du 1er Octobre 2024, nous serons situés à la nouvelle adresse suivante :

83 rue Pontoile, 02100 Saint-Quentin

Merci de bien vouloir mettre à jour vos informations et d’envoyer toute correspondance future à ce nouvel emplacement. Pour toute question, n’hésitez pas à nous contacter.

A la recherche de formations ?

Nos formations sont individualisées, personnalisées et adaptées aux besoins d’accéder à l’emploi, à la qualification et à tout besoin d’acquisition des compétences clés. Notre équipe pédagogique est également spécialisée dans la sécurisation des parcours et le lever des freins des publics fragiles.

A LA DECOUVERTE DE L’AIDEQ

TESTEZ – VOUS GRATUITEMENT

Espace numérique de travail

L’ AIDEQ a mis à disposition une chaîne YOUTUBE contenant des “TUTOS” permettant de s’autoformer sur les outils liés à l’informatique :
Le logiciel de traitement texte WORD, les navigateurs internet, …
Cette page est mise à jour régulièrement.

Formation ouverte à distance

L’ AIDEQ dispose d’une plateforme de Digital Learning (FOAD) dans le but d’avoir une continuité pédagogique en distanciel.

Suivez-nous

Toute l’actualité de l’AIDEQ sur

les réseaux sociaux.

La Gazette de l’AIDEQ

OCTOBRE 2024

SEPTEMBRE 2024

AOUT 2024

MAI 2024

AVRIL 2024

MARS 2024

FEVRIER 2024

JANVIER 2024

2023

Octobre 2023

  

Novembre 2023 

Decembre 2023

Interviews
GoBoulot TV

LA GAZETTE DU MOIS

Calendrier des évenements

Jeudi 14 /11

Réunion EMD

Vendredi 15/11

Comité APP

Mardi 19/11

Réunion de coordination APP

Vendredi 22/11

Petit dej’ des partenaires Amiens-Ham

Vendredi 29/11

Téléthon “Tous batisseurs”

LES NOUVEAUTES POUR L’ACCOMPAGNEMENT
DE NOS APPRENANTS

Deux concepts innovants sur ses territoires d’implantation : « Activ’AIDEQ » et « Moov’AIDEQ » pour favoriser « l’aller vers »

1. ACTIV’AIDEQ:

Un sourcing aux allures d’une journée «sport et cohésion».

Un rendez-vous qui rassemblera les acteurs de la formation, de l’insertion socioprofessionnelle et les futur stagiaires, autour de challenges sportifs,

Ce rassemblement sera également l’occasion de présenter les actions et formations dispensées à l’AIDEQ, de se tester et de s’inscrire, Une première étape pour se mobiliser et s’engager vers un parcours d’insertion professionnelle!

2. MOOV’AIDEQ

Une camionnette de l’AIDEQ aménagée équipée d’outils d’information et de positionnement ira à la rencontre de personnes résidant dans des secteurs plus isolés ou plus touchés par la fracture sociale: les QPV, ZEP et ZUP les zones rurales.

Il s’agit du concept «Mov’AIDEQ» qui consiste à «aller vers»!

3. Outils et moyens d'accompagnement

  • Casques RV pour la découverte des métiers
  • Mise à disposition du réseau d’entreprises partenaires pour les stages
  • un référent entreprise pour la mise en relation avec l’entreprise

 

4. Un référent entreprise sera identifié

En charge d’assurer un bon suivi des stagiaires en stage. Il travaille en étroite collaboration avec le référent pédagogique

5. Le CASP

Chargé d’accompagnement social et professionnel

Le CASP est chargé de la sécurisation du parcours du stagiaire pendant sa formation et la sécurisation du plan d’action. Il œuvre pour lever les freins périphériques afin de prévenir les échecs, les abandons et  faciliter le travail sur le projet professionnel et enfin optimiser le parcours de formation.

6. Référentiel RECTEC

RECTEC pour l’accompagnement au développement des compétences transversales

7. Badges numériques

« APPRENANT AGILE » pour valoriser le parcours du stagiaire et favoriser son engagement dans la formation.

Moov’AIDEQ: Le Véhicule de Solidarité au Plus Près des Citoyens

La camionnette de l’AIDEQ, spécialement aménagée et équipée d’outils d’information et de positionnement, sera déployée pour aller à la rencontre des individus résidant dans des zones souvent oubliées ou affectées par la fracture sociale. En ciblant les Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV), les Zones d’Éducation Prioritaire (ZEP), les Zones Urbaines Sensibles (ZUS) ainsi que les régions rurales, ce concept novateur de “Moov’AIDEQ” incarne l’engagement de l’AIDEQ à aller vers ceux qui ont le plus besoin d’aide. Ce véhicule symbolise un pas de plus vers une société inclusive et solidaire, où les services et le soutien sont accessibles à tous, quel que soit leur lieu de résidence.

Le CASP : Garant de la Réussite Professionnelle et Sociale

Le Chargé d’Accompagnement Social et Professionnel (CASP) joue un rôle essentiel dans la sécurisation du parcours des stagiaires tout au long de leur formation. En assurant la protection du plan d’action et en travaillant à lever les obstacles périphériques, le CASP s’engage à prévenir les échecs et les abandons, tout en facilitant le développement du projet professionnel des stagiaires. Son objectif ultime est d’optimiser leur parcours de formation en leur offrant un soutien personnalisé et en veillant à ce qu’ils aient toutes les ressources nécessaires pour réussir sur le plan professionnel et social.

Nos Valeurs “BEP”

Bienveillance, Equipe, Professionnalisme

La Bienveillance

À l’ AIDEQ, venez comme vous êtes, pas de préjugés !

Nous mettons l’humain au centre de nos préoccupations,  pour l’emmener à la réussite de ses projets avec une approche individualisée et personnalisée. Toutes les formations dispensées respectent le stagiaire dans sa globalité pour répondre au mieux à ses attentes.

L’Equipe

Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin !

Le travail et la cohésion d ’équipe, une valeur sûre sur laquelle l’AIDEQ tire sa force. Nous unissons toutes nos expériences, nos compétences et notre savoir-faire au service de nos apprenants, nos partenaires et nos prestataires.

Le Professionnalisme

Tout notre savoir-faire pour votre réussite !

Compréhension, honnêteté, respect, innovation, écoute, polyvalence et souci du détail…

%

Certification CLEA

Taux de réussite de la certification totale CLEA sur l’année 2022 et l’ensemble des sites.

%

Validation de projet

Stagiaires qui valident un projet professionnel. Statistiques 2022.

%

Sorties emploi - formation

Stagiaires qui accèdent à l’emploi ou à une formation qualifiante. Statistiques 2022.

%

Taux de satisfation

Taux moyen de satisfaction.
Statistiques 2022.

Formulaire de contact

8 + 15 =